働き方改革の推進強化に向けて2017年9月8日、大建工業株式会社は、就業規則を2017年10月11日に改定し、「休憩時間の延長とそれに伴う終業時刻の延長及びフレキシブル化」と「時間単位の有給休暇制度」、の2つを新たに導入すると発表した。
この目的は、業務効率の向…
2017-09-12 22:00
業界が直面する労働力不足解消の切り札にヒューマンタッチ株式会社は、9月7日、建設業界特化型転職支援サイト『建設転職ナビ』内において、シニア層技術者の積極募集企業をまとめた『60歳以上中途採用強化企業特集』コーナーをオープンした。
同社は、ヒューマンホ…
2017-09-12 21:00
テレワークやモバイルワーク支援サービスを組み合わせて提供丸紅情報システムズ株式会社は、9月7日、『MSYS働き方改革ソリューション』の販売を開始すると発表した。
『MSYS働き方改革ソリューション』は、テレワークやモバイルワークを支援する各種サービスを組み…
2017-09-09 18:00
勤務時間を一定の範囲で変更することが可能株式会社スポーツフィールドは、9月6日、育児や介護に関わる「働き方改革」の一環として変形労働時間制を導入したと発表した。
同社は、スポーツ人材の就職支援サービス事業を手がける企業。導入された変形労働時間制では…
2017-09-08 02:00
志望動機や自己PRの魅力的な伝え方を徹底指導総合転職エージェントの株式会社ワークポートは、9月4日、『面接通過率をアップさせるための 面接対策セミナー in東京』の開催を東京本社にて開始した。
同セミナーは、転職希望者や転職活動中の求職者を対象として、志…
2017-09-07 21:00
女性が働く社会情勢freeeとキッズラインは、freeeの福利厚生制度として、キッズラインを導入する。また、freeeの顧客にも子育て世代の新しい働き方の支援して特別条件でキッズラインを利用できる包括提携をしたことを2017年9月1日に発表した。
2017年6月の総務省の…
2017-09-07 10:00
文京区内の中小企業における人材確保と、若年求職者の正規雇用の実現を目指す2017年9月4日、パーソルテンプスタッフ株式会社（以下、パーソルテンプスタッフ）は、文京区より「若者ジョブサポート事業」（以下、同事業）を受託したと発表した。
同事業は、文京区内…
2017-09-06 01:15
新しい働き方と生き方8月31日、デジタルハリウッド株式会社のプレスによると、デジタルハリウッドSTUDIO が「移住CHANプロジェクト～学び×仕事で自分らしい“イキカタ”を実現～」をスタートするとのことだ。
東京在住者の2人に1人が、地方移住に関心を寄せる。踏み切…
2017-09-05 22:30
会社全体で取り組む働き方改革アクロクエストミャンマーテクノロジー株式会社は、2017年7月25日（水）に、全社員の働き方を考える全体会議をミャンマーで開催した。
日本にあるアクロクエスト本社では、全社員参加型も全体会議を月に1度開催。
議題を全社員から…
2017-09-02 01:00
女性だけでなく、男性にも優しい会社へiYell株式会社は、社員の子育て支援のため、女性の産休制度だけでなく、男性のための産休制度、出産お祝い金制度を新たに導入した。
労働基準法に定められている女性の産休だけでなく、法律では明確に定められていない男性の産…
2017-08-30 04:00
