勤怠ニュース・コラム
2025年05月12日(月)

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「ジンジャー勤怠」SaaSを評価するイベントで「人事・給与部門賞」を受賞

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桧山亜紀子
ユーザーに評価されたシステムjinjer株式会社は、バックオフィス向けクラウドサービス「ジンジャー勤怠」が、SaaSを表彰するイベント「BOXIL SaaS AWARD 2022」で「人事・給与部門賞」を受賞したと2022年3月4日に発表した。2021年で最もユーザーに評価されたと報告して…
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ワークポート、建設業界特化型求人サイト「建設求人サーチ」オープン

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石藤明人
建設業界でより良いマッチングを創出株式会社ワークポートは、2022年3月7日、建設業界専門の求人サイト『建設求人サーチ』をオープンした。 同社は、「総合転職エージェント」として人材紹介サービスなどを展開している企業。『建設求人サーチ』は、建設業界におい…
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リモート特化型求人サイト「テレラボ」、エージェントサービス開始

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石藤明人
LINEやZoomでのキャリア相談が可能株式会社Draftyは、2022年3月6日、同社運営サイト『テレラボ』においてリモートワーク転職に特化した人材エージェントサービスを開始したと発表した。 『テレラボ』は、リモートワークや在宅勤務といった働き方に特化した求人サイ…
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IT企業のDX化調査、遅れている業務はリソース管理

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桧山亜紀子
業務のクラウド化・デジタル化に関する調査株式会社アイリッジは、「業務のクラウド化・デジタル化」に関する調査を行い、2022年2月28日に結果を発表した。デジタル化が遅れている業務はリソース管理(要員計画/人材配置など)となっている。 9割以上が付帯業務へ…
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クラウド型電子署名サービス協議会、実印/非実印の使用に関する調査

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桧山亜紀子
商取引における押印の実態調査jinjer株式会社は、クラウド型電子署名サービス協議会において「紙の契約書に押印する実印/非実印の使用実態」の合同アンケート調査を実施し、2022年2月25日に結果を発表した。約3割が「実印は不使用」と回答した。 約3割が「実印は不…
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応募者ごとに面接質問を自動作成する「CIY面接台本」提供開始

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石藤明人
質問を応募者ごとにカスタマイズ株式会社グレート・ビーンズは、2022年2月25日、新サービス『CIY面接台本』の提供を開始した。 同社は、中小企業向けの採用DXサービス『CIY』を提供している企業。『CIY面接台本』は、採用面接時に行う質問を応募者ごとにカスタマイ…
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Lbose、首都圏企業の正社員採用/フリーランス活用状況を調査

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石藤明人
首都圏企業の人事担当者が対象株式会社Lboseは、インターネット調査『企業の正社員採用状況・フリーランス人材の活用意向調査』を実施し、その結果概要を2022年2月25日に発表した。 同社は、フリーランスを中心とするメンバーによって企業のデジタルプロダクト開発…
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天職市場、採用段階から早期退職を抑制する方法を説くWEBセミナーを開催

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石藤明人
親和性の正確な評価などを通じて早期退職を抑制株式会社天職市場は、2022年3月10日、人事・採用担当者向けWEBセミナー『「またやめたの…?!」を撲滅 早期退職させない採用活動と選考の実践的手法セミナー』を開催する。 同社は、HRテックを活用した人材採用支援を…
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スタートライン、珈琲焙煎を通じた障がい者雇用支援「BYSN」を開始

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石藤明人
新潟県三条市にて第1の拠点が開設予定株式会社スタートラインは、2022年2月21日、ロースタリー型障がい者雇用支援サービス『BYSN』の提供を開始すると発表した。 同社は、障がい者の採用と定着を重視する形でサテライトオフィスサービス運営などを手がける企業。『B…
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労務管理システムを導入していない経理担当者の悩みは「伝票作成とデータ入力」

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桧山亜紀子
経営者と労務管理担当者に聞いた株式会社S&Aは、「労務管理システムを導入していない企業の現状」に関する調査を行い、2022年2月16日に結果を発表した。経営者510人、経理担当者511人の回答をまとめたものだ。 悩みは手作業による人的ミス経理担当者に、バックオフ…
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