勤怠ニュース・コラム
2025年05月11日(日)

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マンダム、「シニア正社員制度」と「役職勇退制度」を4月より導入

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石藤明人
シニア社員の活躍促進と、管理職の活性化株式会社マンダムは、2020年3月2日、シニア社員の活躍促進および管理職の活性化を図る新人事制度を、同年4月より導入すると発表した。 今回同社にて導入されるのは、働き手の確保を目指す「シニア正社員制度」と、各役職位に…
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採用管理システム「SONAR」のイグナイトアイとインフォデックス、経営統合

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石藤明人
今後は『SONAR』を軸としたHRTech事業を展開イグナイトアイ株式会社と株式会社インフォデックスは、2020年2月27日、経営統合によりThinkings株式会社を設立したと発表した。 イグナイトアイは、採用管理システム『SONAR』を展開している企業。インフォデックスは、H…
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HeaR、Twitter採用と企業ブランディングに特化したキャンペーンを開始

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石藤明人
説明会や面談を中止した企業が対象HeaR株式会社は、2020年2月28日、Twitter採用と企業ブランディングに特化したキャンペーンを開始した。 同社は、採用マーケティングの戦略立案から施策実行までをワンストップで支援している企業。開始されたキャンペーンは、新型…
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屋内農園型障がい者雇用支援サービス「IBUKI」、藤沢市に10拠点目を開設

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石藤明人
雇用支援コンサルティングを手がけるスタートライン株式会社スタートラインは、2020年3月2日、障がい者雇用支援施設『IBUKI FUJISAWA FARM』を藤沢市にて開設する。 同社は、障がい者雇用支援コンサルティングを手がける企業。屋内農園型障がい者雇用支援サービス『…
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パソナ、新型肺炎対策で「職住近接サポート制度」「リスクヘッジオフィス」設置

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石藤明人
長期宿泊場所の提供と、本部機能の分散株式会社パソナグループは、2020年2月26日、新型肺炎対策として『職住近接サポート制度』と『リスクヘッジオフィス』を設置すると発表した。 同社は、人材派遣や委託・請負などの事業を展開している企業。『職住近接サポート制…
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JSH、障がい者雇用支援施設「コルディアーレ熊本農園」をオープン

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石藤明人
障がい者が安心して就労できる環境を整備株式会社JSHは、2020年2月25日、熊本県熊本市にて障がい者雇用支援施設『コルディアーレ熊本農園』をオープンしたと発表した。 JSHは、障がい者雇用支援事業や障がい者定着支援事業、精神科医療機関の訪問診療支援事業などを…
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人事に特化した副業プラットフォームサービス「採用モンスターズ」、提供開始

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石藤明人
現役人事のプロが、副業として支援株式会社採用モンスターは、2020年2月25日、人事に特化した副業プラットフォームサービス『採用モンスターズ』の提供を開始したと発表した。 同社は、全従業員が副業という特徴を持つ企業。『採用モンスターズ』は、採用・組織・ヒ…
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デジタルを活用する外国人専門求人「FUJIYAMA JOBS」、先行登録開始

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石藤明人
デジタルを活用してマッチングをサポートネオス株式会社は、2020年2月20日、外国人専門の求人・転職サービス『FUJIYAMA JOBS』の先行登録を開始したと発表した。 同社は、モバイルやインターネットのサービスを展開している企業。『FUJIYAMA JOBS』は、デジタルを活…
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エンジニアのリソースを提供。アドバンサー、海外人材事業を開始

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石藤明人
海外のエンジニアに活躍できる場を提供アドバンサー株式会社は、2020年2月20日、海外人材事業を開始したと発表した。 同社は、モバイル販売支援事業やシステムソリューション事業、人材派遣事業などを展開している企業。開始した海外人材事業では、海外の優秀なエン…
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ディスカヴァー・トゥエンティワン、新型コロナ感染拡大を受け在宅勤務を延長

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石藤明人
2月28日まで継続株式会社ディスカヴァー・トゥエンティワンは、2020年2月23日、新型コロナウィルスの感染拡大を受けて同社が実施している在宅勤務を、同年2月28日まで継続すると発表した。 同社は、ビジネス書・自己啓発書・実用書を中心とする書籍を刊行している出…
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