「カケハシboarding」、社内通貨機能「ポジティブポイント」追加

株式会社カケハシ スカイソリューションズは、2019年5月27日、同社が提供しているHRテクノロジーツール『カケハシboarding』において新機能「ポジティブポイント」を追加したと発表した。

『カケハシboarding』は、従業員の定着率を向上させる「つながりディレクションサービス」。「ポジティブポイント」は、キャンディー1粒程度の費用で社員の定着率を高めるものとなっている。

『カケハシboarding』は、社員の不満や不安を早期発見することで、働くモチベーションの向上を図るツール。のべ3000社におよる成長企業の人材採用・組織強化コンサルティングを手がけてきたカケハシスカイソリューションズが、豊富な経験と知見を詰め込む形で独自に開発した。

同ツールでは、表面に現れにくい個人の潜在的な不安や悩みを捉え、個別ケアや迅速なサポートを実現。また、「やりがい」「貢献感」「成長実感」「人間関係」といった育成・戦力化のための指導材料で、的確な支援も行う。さらに、部署に偏らずに様々な人と「つながり」を生むコミュニケーションも、可能にしている。

今回『カケハシboarding』に追加された「ポジティブポイント」は、「パルスサーベイ」「クルーアンケート」に続いて同ツールの3つ目の柱となる社内通貨機能。感謝の気持ちをポイントとして贈り合い、評価や表彰の報酬として付与することができる。獲得したポイントは、インセンティブとして現金化することも可能だという。

カケハシ スカイソリューションズは今後も『カケハシboarding』によって、離職防止およびチームパフォーマンスの向上を支援するとしている。

（画像はプレスリリースより）




つながりディレクションサービス「カケハシboarding」に新機能「ポジティブポイント」登場 - 株式会社カケハシ スカイソリューションズ
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