人事1000人の「欲しい」を叶えた「ジョブカン採用管理」、HRアワード2017にノミネート

株式会社Donutsは、9月21日、同社のクラウド型採用管理システム『ジョブカン採用管理』が、『日本の人事部「HRアワード2017」』のプロフェッショナル部門にノミネートされたと発表した。

『ジョブカン採用管理』は、採用業務をサポートする機能と共に、求人の進捗管理や業務工数の削減といった様々な機能が実装されたシステム。人事1000人の「欲しい！」を叶えたシステムであると、Donutsは自負している。

『ジョブカン採用管理』は、求人管理や候補者管理、エージェント管理やレポート機能、そして求人サイト管理といった採用業務に必要な機能を備えたシステム。また、Googleカレンダーとの連携により面接調整も簡易であり、システム上での面接用資料のプレビューやエージェント会社の管理も実現。効果分析により、採用活動改善のスピードアップも可能になっている。

加えて同システムは、シンプルで分かりやすいユーザーインターフェイスと、簡単な操作性を実現。PCの基本操作ができる人であれば、誰でも簡単に使うことができる点も大きな特徴となっている。

『日本の人事部「HRアワード2017」』は、日本最大のHRネットワークを構築している人事ポータルサイト『日本の人事部』が開催している表彰制度。

同賞では、企業人事部・HRビジネス企業・人事担当者にとって有益と評価されている書籍やサービスを表彰。審査プロセスの透明性・公平性が高いため、HR関連では最も権威のある賞と言われている。

（画像はプレスリリースより）




株式会社Donuts
http://www.donuts.ne.jp/

全国110000人の人事キーパーソンが選ぶ「HRアワード2017」に「ジョブカン採用管理」がノミネート - PR TIMES
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000103.000004237.html