勤怠ニュース・コラム
2025年05月15日(木)

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2月時点での内定数はどうなっているか?リクルートキャリアが調査結果を発表

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諸馬
就職みらい研究所によるモニター調査3月8日に、株式会社リクルートキャリアが運営している研究機関、就職みらい研究所が、「就職プロセス調査」を実施したと発表した。 同調査は、同研究所が学生調査モニターである大学生、大学院生を対象に行ったもので、2016年11…
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日本の女性管理職比率4年間で7%の上昇

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轟吾郎
日本の女性管理職は22%(最下位)世界の33ヶ国に進出している外資系人材紹介会社ヘイズは、「国際女性デー」(3月8日)に合わせ女性管理職の比率を調査した結果を2017年3月6日に発表した。 ヘイズがアジアに進出している国は、マレーシア、シンガポール、中国、香港…
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8割以上がこれまでに職種チェンジを考えたことがある

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須藤琴実
転職時の職種転換についての調査アフィリエイトエージェント事業や、ジョブマッチングアプリ「Switch.」等の自社メディア運営事業を展開する株式会社ネットマーケティングが、職種転換についての調査結果を発表した。 ジョブマッチングアプリ「Switch.」は、企業が…
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女性管理職比率上昇と女性活躍推進への男性の本音

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須藤琴実
アジア5か国・地域の雇用実態調査「ヘイズ アジア給与ガイド」ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社が、アジア5か国又は地域の3000社を対象に実施した「ヘイズ給与ガイド」のデータをもとに、管理職における女性の比率を分析した。 日本に…
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実際の所どれだけ残業をしているか?全国調査の結果が公開!

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諸馬
「fabcross for エンジニア」において発表3月2日に株式会社all engineer.jpが、同社の運営する「fabcross for エンジニア」において、残業に関する調査の実施とその結果を発表した。 なお、同サイトは、2017年4月1日から、同社が株式会社メイテックに吸収合併される…
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2017年1月のグローバル転職求人倍率

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須藤琴実
バイリンガル人材対象、グローバル転職求人倍率ダイジョブ・グローバルリクルーティング株式会社が、グローバル転職求人倍率についてまとめ、発表した。同社はヒューマンホールディングス株式会社の100%子会社で、バイリンガルのような国際的なコミュニケーション能力…
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採用面接時に悪い印象を与えるのは?

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須藤琴実
人事部からみた視点「身だしなみの重要性」医療法人社団風林会が運営する男性の医療脱毛専門院「メンズリゼクリニック」では、企業等の人事部に対し「採用時、就職活動中の人材選びで重視すること」について調査を実施し、その結果を発表した。 同調査は全国の人事…
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10%のミドル層が「一度退職した職場に 出戻り入社をしたことがある」と回答

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轟吾郎
35歳以上のミドル層への調査エン・ジャパン株式会社(以下 エン・ジャパン)は、35歳以上の求職希望者に「出戻り入社」の調査を行いその結果を2017年3月3日に発表した。 エン・ジャパンが運営するミドル層専用の求人サイト「ミドルの転職」に登録している人を対象に…
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女性活躍推進のメカニズムを解明する調査結果

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高安仁志
「女性の働くを科学する」プロジェクトトーマツ イノベーション株式会社は、中原淳氏との共同調査研究プロジェクト「女性の働くを科学する」にて実施した、労働に関する調査の結果を3月3日に発表した。 トーマツ イノベーションは中堅中小企業を中心に、人材育成や…
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世界の若者の就労支援を目的としてシティが100万ドルを拠出

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諸馬
就労支援や技能トレーニングを支援する取り組み3月1日に、シティが、同社の慈善基金である「シティ・ファンデーション」が取り組んでいる若者向けの就業支援プログラム「パスウェイ・トゥ・プログレス」に対して新たに100万ドルを拠出することを発表した。 これによ…
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